На площадке Института гуманитарных и социальных наук ТулГУ состоялась рабочая встреча, посвященная обсуждению механизма целевого обучения. В мероприятии приняла участие председатель комиссии по взаимодействию со СМИ и информационной безопасности Общественной палаты, директор ИА «Регион 71» Лада Варфоломеева.

Представитель министерства труда Тульской области Светлана Ильюшина рассказала участникам встречи о том, насколько эта модель отвечает текущим потребностям рынка труда. В ходе открытого диалога совместно с работодателями обсудили успехи и сложности в ее реализации, а также наметили пути повышения результативности для всех участников процесса.

Как отметила Лада Варфоломеева, механизмы целевого обучения в вузах - эффективное решение проблем кадрового дефицита:

«В сфере медиа эта практика показывает замечательные результаты: многие студенты уже на стадии летней практики проникают в специфику профессии журналиста, находят «свои» коллективы, определенную нишу в многообразии СМИ. «Целевики», отучившиеся благодаря бюджету, готовят себя к профессиональному становлению более осознанно, заинтересованно, а работодатель, в свою очередь, получает готового специалиста, гарантированно отработающего в отрасли не менее трех лет. Другой вопрос – удастся ли удержать молодого человека в сфере. Но на моей практике большинство познавших журналистскую профессию влюбляются в это дело и остаются в ней очень надолго, нередко на всю жизнь».

В совещании участвовали не только представители СМИ, но и органы статистики, УФСПП, представители музейного комплекса региона, в частности. Особое внимание уделили ответам на интересующие вопросы, касающиеся нормативной составляющей и функционала единой цифровой платформы в сфере занятости и трудовых отношений «Работа России».