Эксперт «SuperJob» Александр Южалин рассказал, какие документы понадобятся на новой работе.
При трудоустройстве туляки должны предъявлять только предусмотренные законом паспорт, трудовую книжку или сведения о трудовой деятельности, СНИЛС, свидетельства о воинском учете для мужчин, об образовании, соответствующей квалификации или наличии специальных знаний.
Если соискателю только предстоит начать свою рабочую биографию, то список документов незначительно изменяется. Необязательно предъявлять трудовую книжку и СНИЛС. Начальник сам направит сведения в Социальный фонд России. Также без трудовой книжки можно обойтись, если на предыдущем месте работы соискатель отказался от бумажной версии документа.
Будущий босс не должен требовать ИНН, рекомендации от предыдущего начальника, сведения о составе семьи, удостоверения, свидетельства, а также фотографии. Новый работодатель может попросить предоставить дополнительные документы, однако отказать в заключении договора без них не имеет права. Соискатель может без каких-либо последствий не приносить ИНН или сведения о составе семьи.
Однако для некоторых должностей необходимы и другие документы. К ним могут относиться справка об отсутствии судимости (например, для педагогов), медицинские заключения (допустим, для поступления на работу с вредными условиями или в районы Севера) и так далее.
Донской городской суд удовлетворил ходатайство следователя СКР по Тульской области и отправил под арест гражданина Республики Узбекистан, обвиняемого по статье «дача взятки должностному лицу в значительном размере». Инцидент произошел днем 3 июня в служебном кабинете ОМВД России по г. Донскому.
По прогнозу синоптиков, 5 июня в тульском регионе сохранится переменная облачность. ночью преимущественно без осадков.
Получить гарантированные ответы на экзамены предлагают выпускникам в интернете. По словам юриста Елены Рудаковой, покупка и продажа экзаменационных материалов – серьезное правонарушение. Об этом она рассказала интернет-изданию «Подмосковье сегодня».
MAX
Дзен